任职要求：
1、具有良好的沟通能力，语言表达能力强；
2、吃苦耐劳，性格开朗、具备良好的团队合作品质；
3、思维敏捷，具备较强的学习力和执行力；
4、年满18-40周岁、高中及以上学历，性别不限、普通话标准、会电脑打字等基本操作；
5、央行征信报告良好、无犯罪记录证明；
6、有工作经验者优先；
工作职责：
1、负责信用卡逾期账户的提醒还款，违约事务的处理等工作；
2、通过电话方式进行信用卡透支提醒还款；
3、登记电话跟进情况，获取、更新相关的资料信息；
4、协助进行商账数据管理和分析，总结经验教训；
5、完成管理者安排的其他工作。
薪资福利待遇：
1、试用期：底薪+高额提成+激励奖金+加班费  综合薪资在6K-8K元；
2、转正后：底薪+高额提成+激励奖金+加班费+社会保险+年终奖  综合薪资在6K-3W元；
3、系统全面的带薪培训，让新员工能在短时间内快速掌握作业技能，实现稳定的较高收入；
4、五险：按国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险；
5、节日发放节日礼品福利；
6、员工生日庆生福利+月底免费水果；
7、带薪年假+婚假+丧假等；
8、工龄奖+加班补贴+一年一次以上旅游福利公司团建；
9、头单奖+开胡奖+大单奖
10、在本公司单位做满七天(含第7天在内)以上提供免费3个月住宿，后期长期住宿自行承担258元房租费,水电费大家AA制（4人为一间）
11、团建、聚餐、商业保险（实习生）；
12、清晰的职业发展通道：专业、管理、稳定三个职业晋升通道，表现优异者可以内部竞聘管理岗位。
13、公平、公正、公开的晋升通道：
试用期（1-3个月）→转正→主管→经理→总监